
De grundläggande fördelarna med överförbar gästfrihetsupplevelse
Inom vårt rekryteringsområde, där vårt mål alltid är att hitta rätt person till rätt tjänst, har vi ett stort öga för överförbar kompetens. Vi har haft stora framgångar med att placera kandidater som har erfarenhet av att arbeta på 5-stjärniga hotell som Mandarin Oriental och Claridges i privata hem. Så hur fungerar detta?
Överförbar gästfrihet
Våra kunder söker kandidater med en framstående kompetens som inkluderar utmärkta kontakter, ojämförlig gästfrihetsexpertis, språkkunskap och kompetens att hantera ögonblick av konkurrerande krav. Var bättre att finslipa dessa färdigheter än på Dorchester eller Ritz? Dessa kandidater från sådana bakgrunder har fattat konsten och själen av gästfrihet i en exklusiv miljö där endast de allra bästa lyckas. När man överväger sitt nästa karriärdrag, Irving Scott är till för att locka dem att välja privata hushållspersonaltjänster.
Tillgänglighet
Kunder sätter vanligtvis ett högre värde på sökande som redan är etablerade i London när de överväger att flytta till landets huvudstad. På Irving Scott har vi lyckats övertala den bäst kvalificerade sökanden till en kunds roll att säga upp sig från sin befintliga anställning på ett femstjärnigt hotell så att de kan börja arbeta för kunden inom en månad efter att de sagt upp sig där. Detta har gjort det möjligt för dem att börja arbeta för klient omedelbart efter att ha meddelat sin tidigare tjänst. Kundens nöjdhet med resultatet var mycket hög.
Etikett
Alla våra kandidater förväntas veta hur de ska agera i vissa situationer och vilket beteende som alltid önskas. De som kommer från 5-stjärniga hotellmiljöer är bekanta med klädkoder, middagsetikett, välkomnande av kändisgäster och så vidare. Deras förnuftiga förståelse för anständighet gör det möjligt för dem att sömlöst komma in i en karriär full av sofistikerade hushåll hushållspersonal möjligheter.
Lön
Med så mycket talang kan kandidater förvänta sig att få en lön för att matcha deras erfarenhet. På Irving Scott underlättar vi en övergång till de högst betalda hotellområdena – de som erbjuds inom privat tjänst. Fullt erkännande ges till dessa specifika färdigheter och vi ser till att de kompenseras därefter. Uppriktigt sagt är det lättare att få en bättre lön i ett privat hushåll.
Funderar du på att byta från hotell till privat personal?
Kontakta oss för att diskutera hur vi kan hjälpa dig med ditt nästa karriärdrag.