Nanny / Manny

Mieshoitajista käytetään yleisesti nimitystä "Mannies". Nämä omaishoitajat jakavat samanlaiset vastuut ja velvollisuudet kuin naispuolisten lastenhoitajatovereidensa tässä miespuolisessa roolimallissa, ja he tarjoavat lapsen erityistarpeisiin räätälöityjä lastenhoitopalveluita. He voivat myös asua ja tarjota yöhoitoa.

Kyllä, yritykset, kuten Nanny Tax voi yksinkertaistaa asioita järjestämällä palkanlaskennan ja laskemalla työnantajan veroja ja kansanvakuutusmaksuja.

Kyllä, voimme toimittaa sinulle mallisopimuksen mies- tai naishoitajallesi tai voit käyttää omaasi, suosittelemme käyttämään asianajajaa tai tätä. Sinun on tehtävä se kahden kuukauden kuluessa heidän työsuhteestaan. Kun etsit palkattavia lastenhoitajia, Irving Scott huolehtii täydellisestä tarkastusprosessista.

Suoritamme aina suullisia referenssejä ja vahvistamme kirjalliset viittaukset.

He hälyttävät ja ottavat sinuun yhteyttä mahdollisimman pian, ja voimme sillä välin yrittää löytää sinulle sopivan suojan.

Lastenhoitaja ei välttämättä tarvitse muodollista pätevyyttä, koska hän on opiskellut työssä niin monta vuotta, mutta joitain yleisiä pätevyyksiä ovat seuraavat:

• NVQ (National Vocational Qualification) lastenhoidossa ja koulutuksessa tai varhaiskasvatuksessa. Halutuin on taso 3, joka oikeuttaa hakijan valvomattomaan (yksittäiseen) hoitoon, kun taas tason 2 hakijat sopivat ohjattuihin tehtäviin (he saattavat pyrkiä tasolle 3).

• NVQ Play Workissa. Tämä pätevyys on tarkoitettu työskentelemään 5-15-vuotiaiden lasten kanssa.

• CACHE-todistus lastenhoidosta ja koulutuksesta. Tämä on tarkoitettu päiväkodin/päivätarhan tai leikkiryhmän avustajille ja äitien avulle.

• CACHE Diploma in Nursery Nursing (NNEB). Lastenhoitajille, luokkahuoneavustajille, lastenhoitajille, lastentarhanhoitajille ja leikkiryhmien ohjaajille.

• CACHE Advanced Diploma in lastenhoito ja koulutus. Tämä pätevyys on tarkoitettu edistyneille ammatinharjoittajille, tarkastajille, johtajille, rekisteröintivirkailijoille ja todentajille. Se on erikoispalkinto, ja sen tulisi ottaa vain hakijoilta, joilla on yleisempi pätevyys, kuten NNEB tai NVQ.

• CACHE Specialist Teacher Assistant -palkinto luokkahuoneavustajille.

Asuvan lastenhoitajan tai osa-aikaisen lastenhoitajan palkkaaminen Isossa-Britanniassa tarjoaa lukuisia etuja perheille, jotka etsivät täydellistä lastenhoitajaa täydentämään lastenhoitotarpeitaan. Työnantajansa ja omistautuneen ja intohimoisen lastenhoitajan tuella vanhemmat hyötyvät ylimääräisestä käsiparista, jonka avulla he voivat hallita paremmin työn ja yksityiselämän tasapainoa.

Asuva lastenhoitaja tarjoaa välittömän pääsyn lastenhoitoon ja varmistaa tasaisen korkealaatuisen lastenhoidon, jotta lapsesi saavat yksilöllistä huomiota mukavasti omassa kodissaan. Tämä järjestely antaa vanhemmille mahdollisuuden keskittyä uraansa tietäen, että heidän lapsensa ovat vastuullisen ja hoitavan ammattilaisen hoidossa.

Mahdollisuus luottaa lastenhoitajaan satunnaisessa lastenvahtissa heidän normaalien työaikojensa ulkopuolella tarkoittaa, että se lisää joustavuutta vanhempien aikatauluihin. Tämä on erityisen hyödyllistä vanhemmille, joilla on ammatillisia sitoumuksia, jotka voivat ulottua iltaan, tai niille, jotka haluavat vain nauttia illasta.

Toinen lastenhoitajan palkkaamisen etu on heidän kykynsä auttaa kevyissä kotitöissä, kuten pyykinpesussa ja lasten jälkeisessä siivouksessa. Tämä auttaa ylläpitämään hyvin järjestettyä, turvallista ja tehokasta kotiympäristöä, mikä lievittää kiireisten vanhempien stressiä ja työtaakkaa.

Varmasti Irving Scott on sitoutunut auttamaan sinua löytämään täydellisen lastenhoitajan perheesi tarpeisiin. Lastenhoitajamme ja miehemme löytävät meidät useiden eri kanavien kautta, mukaan lukien henkilökohtaisten suositusten, haastattelujen, asiakassuositusten, laajan huippuluokan verkostomme, verkkosivustomme ja verkostoitumistapahtumien kautta. Lisäksi suusta suuhun liittyvällä roolilla on keskeinen rooli yhdistäessään meidät poikkeuksellisiin miespuolisiin lastenhoitajaehdokkaisiin kaikkialta Yhdistyneestä kuningaskunnasta.

Kuroimme aktiivisesti lastenhoitajia jokaiselle perheelle, jonka kanssa teemme yhteistyötä, ja päivitämme valikoimaamme jatkuvasti uusilla sovelluksilla. Tämä huolellinen prosessi varmistaa, että tarjoamme sinulle suuren valikoiman sopivimpia ehdokkaita erityistarpeisiisi.

Huolellisen valintaprosessimme lisäksi teemme perusteellisia taustatarkistuksia ja referenssitarkistuksia kaikille mahdollisille lastenhoitajille ja miehille. Näin voimme taata, että jokainen ehdokas ei ole vain pätevä, vaan myös täydellisesti sopiva tehtävään, mikä takaa perheesi turvallisuuden, hyvinvoinnin ja onnen.

Isossa-Britanniassa asuvan lastenhoitajan palkka voi vaihdella huomattavasti riippuen tekijöistä, kuten sukupuolesta, sijainnista, kokemuksesta, pätevyydestä ja taidoista sekä työnantajaperheen erityisvaatimuksista. Yleensä kotona asuvat lastenhoitajat ansaitsevat vähemmän kuin ulkona asuvat kollegansa, koska heidän majoituksensa ja joissain tapauksissa myös ateriat tarjotaan osana heidän työpakettiaan. Keskimäärin asuvan lastenhoitajan palkka Isossa-Britanniassa voi vaihdella 350–650 puntaa viikossa ilman veroja.

Toisaalta väliaikaiset lastenhoitajat saavat tyypillisesti tunti- tai päiväpalkkoja, ja heidän palkkansa voivat olla korkeammat kuin pysyvän lastenhoitajan työsuhteen lyhytaikaisuuden vuoksi. Väliaikainen lastenhoitaja Isossa-Britanniassa voi maksaa työnantajalle keskimäärin 12–20 puntaa tunnissa. Päivähinnalla kustannukset voivat vaihdella 100–180 puntaa päivässä. On syytä mainita, että nämä luvut voivat vaihdella tekijöiden, kuten kokemuksen ja pätevyyden, työajan ja vastuiden, lomien aikana tehtyjen hätävarausten ja lastenhoitajan toimistopalkkioiden, mukaan.