لقد شهدنا زيادة حادة في الاهتمام بالاستعانة بخدمات مدبرة منزل بدوام جزئي. يبحث العملاء، سواء الجدد أو العملاء المخلصين لـ Irving Scott، عن دعم إضافي خلال هذه الأوقات من الإغلاق والقيود والسيولة المرتبطة بـ Covid في الظروف. لا يمكن لـ Irving Scott فقط توفير أفضل مدبرة منزل بدوام جزئي لمنزلكولكن يمكننا أيضًا تقديم المشورة بشأن أوصاف الوظائف والمهام والرواتب لأننا نعلم أن لا يوجد أسرتان متشابهتان.
نصائح لنجاح الأعمال المنزلية بدوام جزئي
إن التأكد من أن كل أصحاب المصلحة على نفس الصفحة هو مفتاح النجاح. هذه هي العلاقات الأكثر أهمية، وبدون إدارة ذكية، سيعمل الموظفون في جميع الاتجاهات، ولن يتمكنوا من تلبية احتياجات الأسرة بشكل جيد.
- تحديد المهام - إعلام مدبرة المنزل بدوام جزئي بما هو متوقع والإطار الزمني المتاح لها لإكمال كل مهمة، سواء كانت الغسيل أو التلميع أو إعداد الطعام أو ترتيب السرير.
- غرس روتين النظافة اليومي – كن مطمئنًا إلى أن مدبرة منزلك بدوام جزئي من إيرفينج سكوت تتقن أفضل طرق التنظيف والاستخدام الصحيح لمستلزمات ومعدات التنظيف.
- ضمان الفعالية مشاركة المعلومات - يجب تزويد مدبرات المنازل بدوام جزئي بمعرفة دقيقة بالروتين الذي قد يؤثر على دورهن أو الذي من المفترض أن يتبعنه.
- يمد التدريب حسب الطلب - إذا كان لدى المديرين أشياء باهظة الثمن تتطلب رعاية فردية، فيجب توفير التدريب حتى تتمكن مدبرة المنزل بدوام جزئي من تخصيص الوقت للقيام بهذه المهمة المحددة بأفضل ما في وسعها من قدرات.
إنشاء وظيفة جديدة (بدوام جزئي) للتدبير المنزلي ضمن فريقك
إن العديد من الأسر تدير أعمالها بنجاح كبير بوجود مدبرة منزل مقيمة لديها تدريب كامل وخبرة وكفاءة في الدور الذي تقوم به. ومع ذلك، فإن المدير أو في بعض الأحيان مدبرة المنزل الرئيسية نفسها تدرك أن ينبغي إنشاء منصب جديد لتغطية مهام محددة في أوقات معينة من اليوم أو الأسبوع. وبعد فترة وجيزة، تكتشف الأسر أنها لا تستطيع العيش بدون الوافد الجديد أو استبداله بسهولة!
من أجل إنشاء وظيفة جديدة بدوام جزئي في منزلك، نقترح عليك اتصل بإيرفينج سكوت للحصول على المشورةإن التوسط في العلاقات المهنية بين الموظفين المحليين، وخلق حدود صحية، وتشجيع روح الفريق، وقبل كل شيء ضمان الانسجام، كلها مهارات يقدمها إيرفينج سكوت للعملاء. إن إنشاء دور جديد غالبًا ما يسير جنبًا إلى جنب مع تقييمات الموظفين، مع الميزة الإضافية المتمثلة في أنه عند التعامل مع الأمر باحترافية، يتم الاعتراف بجميع التغييرات باعتبارها تحسينات.
توظيف مدبرة منزل بدوام جزئي لأول مرة
يدعم إيرفينج سكوت العملاء الجدد الذين يرغبون في اتباع هذا الطريق نحو الهدوء المنزلي، وينصحهم ويشجعهم. نحن نتفهم أن دعوة موظف إلى منزلك لأول مرة و تفويض مهام إدارة المنزل قد يكون الأمر مخيفًا بالنسبة لهم إلى حد ما. ومع ذلك، في أعقاب عمليات الإغلاق الأولى المرتبطة بكوفيد والقيود المستمرة بسبب الوباء، يتواصل العديد من الأزواج مع وكالتنا للعثور على الشريك المناسب لظروفهم.
يضمن نهجنا النجاح. فنحن نعد أصحاب العمل الجدد لبداية عصر جديد حيث سيكون هناك شخص ما على استعداد لفرز الملابس، وترتيب الأسرة، واستلام الطلبات عبر الإنترنت، واتباع الوصفات، وتنفيذ المهمات. وعلى نحو مماثل، تضمن شركة إيرفينج سكوت أن تكون مدبرات المنزل بدوام جزئي محترمات، وسرية، ومجتهدات، ومحترفات.
ما الذي تنتظره لتوظيف مدبرة منزل بدوام جزئي لمنزلك؟ إن توظيف مدبرة منزل موثوقة أثناء جائحة عالمية هو بلا شك خطوة حكيمة. يمكن لإيرفينج سكوت شرح الشروط والأحكام وتوقعات الراتب وما إلى ذلك، مما يجعل مستندات التوظيف سهلة ومفهومة. اتصل بنا اليوم لمعرفة المزيد!
